立足新起点，开启新征程，为总结2020年度工作，进一步凝聚力量，布局“十四五”学院发展，1月10日，管理学院在中心校区召开2020年度教职工大会，大会完成领导班子述职及民主测评、各系主任述职、学院相关工作部署等议程。为严格遵守疫情防控要求，本次教职工大会学院特设一个述职主会场、八个视频分会场，学院党委书记吉小青主持大会，院长武常岐作学院工作总结，全院教职员工参加会议。
1月8日-10日，山东财经大学会计学院会计信息化系主任牛艳芳教授一行到山东大学管理学院举办了为期三天的“大数据审计与智能财务课程建设研讨班”。研讨班由管理学院本科生教育中心和管理学科实验中心组织举办，会计学系刘春玉副教授主持。
1月8日上午，由山东大学、山东省人才发展战略研究院共同举办的“人才大讲堂”第一期专题报告会开讲。中央人才协调小组特聘专家、中国人事科学研究院原院长兼党委书记吴江教授作题为“‘十四五‘人才发展新理念、新维度、新突破”的专题报告。山东大学党委副书记陈宏伟出席会议。山东省人才发展战略研究院执行院长、山东大学管理学院院长助理唐贵瑶教授主持报告会。
会上，双方就如何实现资源对接，如何开发构建“精益领导力管理”培训平台，项目如何落地并且可以真正有效地实施运营，以及如何将医疗质量管理体系与人才管理体系相结合等方面进行了深入地交流和探讨，并达成了初步共识。
山东大学管理学院谢永珍教授受邀作题为《海尔人单合一模式的量子科学哲学与实现机制》的主题报告。
2020年，学院党委全面贯彻落实党的十九大精神和全国教育大会精神，紧紧围绕学校第十四次党代会目标任务和战略部署，扎根齐鲁大地，充分发挥学科优势，积极践行服务山东战略，全院上下凝聚共识，增强信心，取得系列成果，为实现习近平总书记对山东“走在前列”的要求、服务山东经济文化强省的打造、助力学校“双一流”的建设做出应有贡献。
管理学院始终聚焦提升学术核心竞争力这一关键，聚力做强学科、做强学院两大重点，突出学科龙头地位，以学科发展带动学院办学实力的全面提升。2020年，学院牢记“成为最具中国特色的管理学院，做中国管理思想和实践研究的引领者”使命，共获得各类项目立项62项，发表学术论文70余篇，以高水平科研成果持续支撑一流学科建设。
为进一步提升人才培养能力，落实立德树人根本任务，2020年，山东大学管理学院紧紧围绕“扎根中国大地办大学”教育理念，践行“为党育人、为国育贤”使命，以培育兼具中华底蕴国际视野、现代商业创新思维的管理人才为己任，为实现中华民族伟大复兴中国梦培育青年力量。
2020年以来，管理学院党委按照新时代党的建设总要求，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面提高党的建设质量和水平，以党建引领学院治理体系顶层布局创新，破题解难，释放改革新动能，奋力推动高质量发展实现新突破。
12月31日下午，青岛啤酒股份有限公司管理学院与山东大学管理学院领导力与组织管理系就如何共建青啤商学院进行了线上会议交流。青岛啤酒股份有限公司管理学院院长助理史传珉、营销培训副总监陈乐、领导力发展主管王丹，山东大学管理学院党委书记吉小青、党委副书记石岩、领导力与组织管理系党支部书记蔡地、主任刘冰、支部委员孙卫敏参加合作交流会。交流会上吉小青介绍了领导力与组织管理系在社会服务、校企合作方面取得的成绩...
凛冬已至，但阻挡不了同学们求知若渴的脚步，12月26日晚，浙江大学窦军生教授在中心校区为山东大学EMBA的同学们作“创新引领商业模式变革”主题讲座。窦军生教授首先分享了自己对做大企业与做强企业的不同认识，他指出，大国崛起离不开微观主体企业的强力雄起，做强之路依然任重而道远，而企业的竞争优势归根结底产生于企业所能为客户创造的价值，以及企业有无核心竞争力。随后，窦军生教授介绍了瑞士手表品牌Swatch和国内知名...
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